Com 3 horas de duração e preparado para elevar a performance de líderes e equipes, Realização com Propósito é um Workshop em que compartilho fundamentos do compromisso com a excelência que os grandes profissionais e gestores necessitam para sair da mediocridade e entrar no processo de melhoria contínua.
Apresentado para o Cird/Sebrae no Programa Aprender para Crescer, dezenas das melhores empresas de toda a região, Universidade Federal da Grande Dourados, cursos de Administração e Economia da Universidade Anhanguera em Dourados e Faculdades Magsul, além de diferentes associações e entidades, o mesmo vem sendo aprovado por 100% dos participantes, como pode ser visto no gráfico abaixo:
Ministrado para centenas de acadêmicos, gestores e profissionais das mais diversas áreas, 97% dos participantes consideraram o conteúdo altamente relevante e 87% deles afirmam ter evoluído sua forma de enfrentar os desafios e melhor encarar suas oportunidades desde então. Para dois terços deles o relacionamento com clientes, líderes, liderados, colegas de trabalho, amigos e até familiares também evoluiu ao aplicar os princípios e técnicas apresentados, resultando em melhoria de performance e resultados para mais de 19 de cada 20 participantes!
Adotando ferramentas de Coaching trazidas dos mais renomados institutos e organizações, 91% dos casos relatam aprimoramento do autoconhecimento e de sua capacidade de assumir e cumprir compromissos com seus mais nobres ideais e responsabilidade, superando suas próprias expectativas e dos demais.
Trabalhando Dinâmicas, Vídeos, Imagens, Citações, Exemplos, Histórias e Cases, mais de 90% dos participantes relatam haver se surpreendido com o formato da apresentação e fixação do conteúdo, permitindo que 4 a cada 5 reconhecessem que seus objetivos, planejamentos, metas e ideais foram aperfeiçoados com o treinamento e, posteriormente, melhor alcançados.
Ousando um desafio à zona de Conforto, onde são apresentadas as maiores oportunidades de autodesenvolvimento, o programa do treinamento utiliza estudos, Ciclo de Gerenciamento PDCA, tipos de relacionamento, aspectos de fortalecimento individual, além de estudos contemporâneos aliados às perguntas básicas da vida – ‘Por que vale á pena dar o meu melhor sempre?’.
Uma semana antes do treinamento o facilitador se reúne com a diretoria da empresa, identificando as reais necessidades, personalizando o conteúdo para potencializar a equipe na direção certa, podendo acrescentar módulos específicos como: valorização da empresa por parte do colaborador e a importância dele despertar essa mesma valorização em todos os clientes, sua atitudes em situações inusitadas e a conscientização dos mesmos sobre o compromisso que precisam ter com a excelência dentro e fora da empresa, entre outros.
Desperte o melhor de sua equipe: invista num treinamento que garantirá realizações com muito mais propósito: contate-me agora mesmo para saber mais sobre esse treinamento que vai mudar para sempre o comprometimento de seu time!
Anderson Carpes
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